Additionally, paste this code immediately after the opening tag:

我们该如何 帮助您?

常见问题

1. 我可以在哪里找到工作机会?

我们在网站上发布所有工作机会。您可以通过创建个人档案,并对列出的任何工作机会提交申请书,即可最大限度地提高获选机会。

在Tarkett,让员工有机会在内部拓展其技能和经验对我们来说非常重要,所以我们的职位空缺首先会在我们的内部工作板平台上发布,然后再发布到外部。我们的方针旨在寻找有能力为本集团作出贡献的合适人士,所以请务必让我们了解您可以做出什么贡献。

2. Tarkett提供什么样的工作?

Tarkett的工作岗位相当多元化,包括上游的研究与创新、制造与供应链、销售、市场营销与通讯,以及金融、信息技术、法律和人力资源方面的关键支持角色。我们在全球100多个国家拥有34个生产基地和地区或销售办事处,而且在组织内的许多不同部门和地点提供工作机会。

工作根据地区、国家或业务部门的具体任务而有所不同。为了让您对整个集团的各种职能有所了解,我们制作了一系列视频,让一些员工分享其日常体验。

3. Tarkett是否也提供实习/学徒训练/VIE?

是的 - 我们提供各种机会,让毕业生和在学学生可以了解我们的集团并获得他们在业务环境中的第一个经历。我们认为这是青年人才探索地板铺料行业和Tarkett的一个好方法,也是让我们与未来将与我们一起成长的个人接触的绝好机会。 许多完成实习、学徒训练或VIE任务的个人均已加入了我们的行列。

4. 我如何应征工作?

通过我们的在线平台即可轻松应征工作。您可以在那里查看工作机会,并通过创建一个帐户来应征工作。简单的在线说明可带领您逐步完成整个过程,全程只需要几分钟的时间。

创建帐户后,您可以填写个人资料、上传简历、求职信和任何其他证明文件。您也可以随时存储工作申请,以便稍后完成。

每份工作清单都描述了职位的主要任务和要求以及我们所需的技能。提交求职申请书前,请仔细阅读每份工作的指导方针(截止日期、所需特定文件、联系地址等)。别忘了附上所有必要的文件,尤其是您的简历!

5. 我可以提交自荐求职信吗?

当然可以!如果某个工作领域或地区目前没有符合您兴趣的项目,请通过创建个人资料来上传自荐求职申请书并分享您的简历,以便让我们的招聘人员发现您。

6. 您如何评估候选人是否适合某个职位?

我们认为招聘是一个双向的过程。如果您发现了一份感兴趣的工作,并且如果我们认为您的个人资料符合我们的要求,那么我们将会安排您来接受经理和人力资源团队的面试。 我们很希望了解您是什么样的人,也希望了解您的特定技能、能力和经验,因为我们寻找认同我们的价值观并与Tarkett文化相当契合的员工。

双方(您和Tarkett)了解彼此的情况后,就可以开始谈论加入我们集团的条件(雇佣合同、工资等),并给您一个明确肯定的聘用承诺。

7. 我会收到我的求职申请书的反馈意见吗?

在招聘过程中的每一阶段的决策后,我们会让每个求职者都收到反馈,包括未被列入招聘名单的人。如果您第一次没有成功,我们会保留您的详细信息,以便让您知道其他未来的相关职位。

8. 我如何才能为面试做最好的准备?

为面试做好准备方能在面试时做出最佳表现。请告诉我们,您为什么想应征这份工作,为什么您对Tarkett感兴趣。请先准备好告诉我们您以前的经历,并从最近的专业或个人情况中举例说明您的技能。我们期待看到您与Tarkett的核心价值观和企业文化之间的关系。不要忘了,面试也是一个深入了解本公司的机会,所以请确认我们已回答您所有关于职位和本公司的问题!

9. 贵公司为新员工提供什么样的迎新或入职指导?

对于加入Tarkett的每个人,我们都有一个结构化的入职指导程序。我们根据个人的工作领域而定制一套入职培训课程,并根据地区或业务环境进行调整。 我们的目标是帮助您适应新的角色,并尽快做出积极贡献。